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一、厦门又有一大波单位在招人！快来看看有没有适合你的
眼看着2018年
已经过去三分之一
你对你现在的工作，还满意吗？
没关系
先来看看近期厦门
有哪些单位在招人吧！
说不定会有惊喜哦~
厦门市公安局
一招聘岗位
厦门市公安局欲招聘若干名非在编辅助岗位人员。
二岗位要求
（一）工作内容
在指挥情报中心从事110辅助接警工作。
（二）应聘条件
1、拥护中华人民共和国宪法；
2、遵守国家法律法规、品行端正；
3、自愿从事警务辅助工作，具有忠诚、奉献、吃苦耐劳的精神，服从组织分配；
4、具有良好的道德情操，纪律观念强；
5、大专以上文化程度（专业未达到请勿投）；
6、35周岁（含）以下，身体健康，能适应夜班。具有良好的语言口头表达能力和沟通能力，能熟练操作计算机；
7、男性、厦门本市户口及在岛内有固定住所的优先。
三招聘形式
根据厦门市非在编人员管理办法，通过厦门高新人才实行派遣制。
四报名方式
有意者请将个人简历（含联系电话及一寸免冠照片）发送至邮箱地址：
xm110@（非诚勿扰）。单位将抽取符合条件的人员，并按一定比例进行笔试、面试（包括综合能力测试）、体检、政审等，再择优录取。
详情：
海沧区公安分局
一招聘岗位
招聘辅警
二岗位要求
专业要求：汉语言文学、文秘专业
学历：大专以上
应聘要求：有较强的写作、文字处理功底，善于沟通学习，能吃苦，服从安排。
工作地点：海沧区兴港路1997号（海沧区行政服务中心附近）
三岗位待遇
工资标准：5万/年（含五险一金）
四报名方式
有意者将简历提交至：@
详情：
中共厦门市委统战部
一招聘岗位
中共厦门市委统战部拟招聘1名非在编雇用人员：辅助岗位（网管）1名
工作地点：中共厦门市委统战部（白鹭洲路16号）
二岗位要求
遵守中华人民共和国宪法、法律、法规；品行端正，具备良好的职业道德，愿意履行非在编雇用人员义务；身体健康且能胜任岗位工作；本市户籍；年龄不超过35周岁（1983年5月9日及以后出生）。
具有全日制大专以上学历，计算机软件类、计算机网络技术类、计算机专门应用类专业(报名时需已取得学历证书);熟悉办公自动化；中共党员优先考虑；具有机关企事业单位驻点网络及计算机维护管理经历者优先考虑；符合报考岗位职责要求的其他条件。
三岗位待遇
招聘人员实行派遣制，统一与派遣公司签订劳动合同。按市财政局核定的非在编辅助岗位工资福利待遇标准执行。录用后签订劳动合同。录用人员的试用期为三个月，试用期满考核不合格者，则解除劳动合同。
四报名方式
（一）凡符合招聘条件者均可报名。报名时须携带：
1、本人身份证、户口簿、毕业证书原件和复印件；
2、本人近期1寸正面免冠同底彩色照片2张；
3、个人简历一份；
4、其他相关资料和证明材料。
请于规定时间内到指定地点报名。
（二）报名时间
2018年5月9日（星期三）—5月22日（星期二）
正常工作日8:00 —11:00
（三）报名地点
厦门市委统战部干部处（白鹭洲路16号团结大厦14楼1405室）
详情：
厦门市规划数字技术
研究中心
一招聘岗位
为适应单位发展需要，现公开招聘1名规划数据应用分析师。
从事规划相关数据处理及分析应用，推进大数据在城市规划建设实践中的运用研究。基于城市大数据，发现数据规律，总结和提炼数学模型。结合规划行业知识，基于海量数据，对于数学模型进行验证和调优。参与相关信息平台的开发与建设，收集整理用户需求，进行模型优化和改进。
（二）应聘条件
1、全日制硕士及以上学历；
2、城乡规划相关专业、应用数学、数理统计、计算机相关专业；
3、责任感强，有较好的文字功底，较强的分析问题和解决问题的能力，良好的协助、沟通能力，能承担工作压力；
4、具有数据分析的基础知识，熟悉数据分析模型。熟练掌握一门编程语言，熟悉R或者Python优先。
5、1年以上设计院或研究机构实习或工作经验。掌握城市规划相关设计规范及业务实践，拥有空间数据建模处理经验者优先。
三岗位待遇
采用合同聘用制方式，提供具有竞争力和完善的薪酬绩效，给予个人广阔的成长空间。具体待遇面议。依法缴纳五险一金；节假日福利；员工食堂；定期体检；形式多样文体活动。
四报名方式
应聘简历请务必注明“应聘+岗位”，通过邮件发送至：ghyh@ ，合则约见。
地址：厦门市体育路95号文化艺术中心（规划委四楼）
邮编：
详情：
厦门鹭风报社
一招聘岗位
招聘1名非在编美编
1、报纸版面的排版；
2、微信公众号的设计与维护；
3、网站维护与更新。
（二）应聘条件
1、大学本科以上学历。
2、平面设计等美术类专业优先。
3、良好的美术功底，细致认真的工作作风。
4、会使用方正飞腾等设计排版软件。
三岗位待遇
厦门市机关事业单位非在编雇佣人员辅助岗，全年工资4.5万元（含社保、公积金），年终奖金（预计2万元以上）另计。
四报名方式
应聘资料请发往：xmweekly@，附件名称请注明姓名及应聘岗位。
详情：
厦门市企业离退休人员
社会化管理中心
一招聘岗位
厦门市企业离退休人员社会化管理中心拟招聘1名参照非在编辅助岗位人员，从事业务办理相关工作。
二岗位要求
1、遵守法律法规、具有良好的职业道德。身体健康。
2、熟悉计算机操作，具有良好的人际沟通能力。
3、本科学历以上文化、年龄在28周岁以下。厦门本市户籍优先。
三岗位待遇
根据厦门市非在编人员管理办法，通过厦门高新人才实行派遣制。工资及待遇参照我市非在编雇用人员辅助岗位人员标准（不提供住宿）。
四报名方式
有意者请将个人简历（含联系电话及一寸免冠照片），文件（word或者PDF格式）以应聘岗位+姓名的格式发送至邮箱地址：xmtg1011@（务必留下手机联系方式）。
详情：
高崎出入境边防检查站
一招聘岗位
高崎出入境边防检查站因工作需要，拟向社会公开招聘非在编雇用人员8人。
主要担负高崎国际机场（T3航站楼）旅客检查现场的验证通道、卡口等场所的引导、服务及后台支持等辅助类岗位工作。
（二）应聘条件
1、具有中华人民共和国国籍；拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，品行端正；具有良好的职业道德；愿意履行边检机关编外用工义务，安心工作；身体健康且能胜任岗位工作；具备岗位要求的资格或能力。
2、大专及以上学历；专业不限。
3、年龄在18周岁以上、40周岁以下。
4、身心健康，体貌端庄，左右眼矫正视力均在1.0以上，五官端正，无残疾，无口吃，无重听，无色盲，无明显生理缺陷及特征。其它体检项目参照国家规定的《公务员录用体检通用标准（试行）》的项目和标准执行。
5、有专长或技能者优先。
6、受过刑事处罚或者治安管理处罚、有较为严重的个人不良信用记录、因违纪违规被开除辞退解聘的人员，以及本人家庭成员或近亲属被判处刑罚，本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或人事其他危害国家安全活动的人员，不符合本岗位招聘条件。
三岗位待遇
录用后与厦门高新人才开发有限公司签订劳动合同，合同期三年（试用期四个月），合同期满后表现良好的可续签。工资待遇参照厦门市直机关非在编雇用人员辅助岗位工资标准发放，并享受五险一金（失业、医疗、养老、工伤、生育保险，公积金），食宿自理。
工作时间根据所在单位的勤务进行安排。享受劳动法规定的假期，工作时间满1年以上的可享受带薪年休假，其中工作已满1年不满10年的，年休假5天。
四报名方式
报名及资格审查（5月9日至5月15日，不含周末）。本次招聘采取现场报名的方式进行，报名时须详细填写报名表（需贴1寸正面免冠彩色近照），并附个人自荐材料（500字以内），同时需提供材料：身份证、学历证书及技能证书等相关材料的原件、复印件。
咨询电话：0592-（高崎边检站政治处）
报名地址：厦门市思明区湖滨东路319号C座三楼厦门高新人才开发公司前台
详情：
厦门市竞技体育运动项目
管理中心
一招聘岗位
因工作需要，现决定面向社会公开招聘2名非在编工作人员：竞技体育科工作人员1名；运动员管理科工作人员1名。
二岗位要求
1、竞体科工作人员要求全日制大学本科以上学历，中国语言文学类或新闻传播学专业优先；运管科工作人员要求大学专科以上学历，教育专业优先，具有较强的责任心及良好的道德素质，具有相关方面的管理经验。
2、竞体科工作人员性别要求男性，年龄35周岁以下，身体健康，形象端正，有较好的文字表达能力；运管科工作人员性别要求男性，年龄45周岁以下，厦门户籍，身体健康；
3、竞体科工作人员需熟练应用WORD、EXCEL、POWERPOINT等办公软件（面试时需提供计算机等级证书）；运管科工作人员需掌握基本的电脑操作技能。
三岗位待遇
试用期为1个月，待遇参照厦门市市直机关事业单位非在编雇用人员辅助管理岗位人员标准。
四报名方式
2、报名者下载《厦门市体育局下属事业单位招聘非在编雇用人员报名表》（见附件）填写完整后，电子版报名发至邮箱：@。符合条件者，接面试通知后，前往面试时请携带报名表纸质版（粘贴照片）、身份证、毕业证书、计算机等级证书原件及复印件到市竞技体育运动项目管理中心组织人事科进行复核。(厦门市同安区滨海西大道6599号7楼，电话：)。
详情：
厦门大学
海洋与海岸带发展研究院
一招聘岗位
因工作需要，高端培训项目组拟招聘国际培训助理1名。
二岗位要求
（一）基本条件
具有全日制普通高校本科以上学历的毕业生，学习成绩优秀，英语口语、写作、翻译能力强（英语专业八级或有涉外工作经验者者优先考虑）；身体健康；为人诚实、吃苦耐劳，沟通能力强，责任心及团队意识强；能胜任不定期的出差工作；
（二）具体要求
熟练掌握Office办公软件，有较强的文字表达能力和综合分析能力。
三岗位待遇
1、该岗位为研究院项目组自主聘用，聘期为3年，试用期为6个月。 该岗位以院人才派遣方式聘用，受聘者人事关系挂靠厦门市高新人才公司。
2、按规定参加社保，工资和福利待遇面谈。
3、人事管理和考核依托厦门大学海洋与海岸带发展研究院。
四报名方式
（一）本次招聘采用电子邮件报名，符合报名条件者，请将应聘函和个人简历发送至comi@，并注明待遇要求。报名截止时间：2018年5月31日。
（二）要求应聘人员如实填报个人资料，如有虚假，取消面试或录用资格。
（三）请在“个人简历”中参考如下样式填写相关信息：
1、个人基本信息：姓名，性别，身高，出生年月，家庭住地，联系方式（手机、Email）并附近照一张
2、教育背景
3、工作经历
4、论文发表、获奖情况
5、其他（工作意愿和职业打算等）
（四）联系方式
联系人：林老师
地址：厦门大学海洋与海岸带发展研究院
电话：0592- ；
传真：0592-
详情：
厦门大学人类博物馆
一招聘岗位
招聘保洁员1名
二岗位要求
（一）工作要求
主要负责的卫生区域和保洁要求：展厅、碑廊地面卫生、展厅室内玻璃、垃圾桶、楼梯、栏杆、门窗、楼道走廊、会议室、办公室、楼上、楼下卫生间等场所。随时巡查保持展厅公共区域卫生工作。
从2018年7月1日开始上班：8:00–11:30；14:30–17:30 （5天/周）
（二）应聘条件
身体健康，品行端正，认真负责，服从领导工作安排。年龄要求：48岁以下。
三岗位待遇
交社保、公积金，参考月薪2000-2400元/月。
四报名方式
联系人：周老师
联系电话： 0592-
通信地址： 厦门市思明区思明南路422号
详情：
厦门大学附属翔安医院
一招聘岗位
现面向社会招聘，诚邀海内外优秀人才加盟：招聘医师类/护理类/技药类/科研类/行政管理类/文员类人才。
二岗位要求
（一）基本要求
1、遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德。
2、医师类/科研类中初级职称应聘者应为国内外知名高校，第一学历需为普通高等学校统招全日制本科。
（二）应聘条件
三岗位待遇
（一）工资和福利待遇按厦门大学、附属翔安医院相关政策执行，按国家有关规定缴交社保及公积金。
（二）博士研究生或具有副高以上专业技术职务任职资格者可于入职后申请我院高层次人才待遇（包含周转房、租房补贴、科研启动经费、安家费等）。
四报名方式
符合招聘条件的应聘者，请按以下要求申报。应聘者须承诺应聘信息填写真实、完整、准确，应聘者对填写信息及应聘材料的真实性负责。
1、非应届毕业人员请填写《厦门大学附属翔安医院职务聘任申请表》及《非应届毕业人员应聘汇总表》（附件3）两个表格。
2、应届毕业生请填写《厦门大学附属翔安医院职务聘任申请表》及《应届毕业生应聘汇总表》（附件3）两个表格。
3、证明材料请扫描成pdf或jpg格式，并压缩为一个文件夹，含身份证，各阶段学历学位证书，专业技术职务任职资格证书，论著、课题、专利等科研成果，获奖证明等。
4、邮件主题请命名为：“姓名+应聘科室+应聘岗位+岗位编号”。
5、应聘咨询及报名邮箱
吴老师，招聘及咨询邮箱：yycbzhr@，电话+86-592-。
详情：/
厦门大学附属第一医院
一招聘岗位
为进一步满足医院各科室的工作需求，提升服务质量，厦门大学附属第一医院委托厦门高新人才开发有限公司向社会公开招聘派遣岗位工作人员：特护助理1名。
1、具有中华人民共和国国籍；
2、遵守中华人民共和国宪法、法律、法规；
3、遵守纪律、品行端正，具备良好的职业道德；
4、具有正常履行岗位职责的身体条件；
5、具备招聘岗位设置的资格条件。
（二）应聘条件
三岗位待遇
1、工资：根据国家相关规定，按照我院同级同类辅助岗位人员标准发放。
2、福利：由派遣单位按规定缴交医疗、养老、失业、工伤等社会保险和住房公积金；并按我院文件规定享受同级同类辅助岗位人员的相关福利待遇。
四报名方式
（一）报名时间：2018年5月8日至2018年5月18日（休息日除外）上午8:30－11:30，下午14:30－17:00
（二）报名方式：符合条件的报考人员请于报名截止日期前，采用现场报名方式将报名材料送至：厦门市思明区白鹿路24号科研教学楼201室（暂不接受邮寄等其他报名方式），联系电话：0592-,
0592-，联系人：黄老师。
（三）报名时需提交的材料：
1、第一医院人才派遣岗位求职登记表（附件3）
2、高新人才被派遣人员入职登记表（附件4）
3、个人简历
4、身份证原件、复印件（正反面印同页）
5、毕业证、学位证等证件原件、复印件，应届生提交《毕业生就业推荐表》。应届生若持有报到证，需提供报到证（原件、复印件）。
6、岗位所需的资格证、职称证等原件、复印件
所有材料应使用A4纸打印或复印，并按①-⑥顺序装订成册，未按要求准备相关报名材料的，不予受理。
详情：
厦门大学法学院
一招聘岗位
因事业发展需要，拟公开招聘优秀行政管理人员1名。
主要工作性质是为法学院的继续教育、高端培训提供服务，参与培训班的管理和市场开拓等其他行政事务。
（二）应聘条件
1、具备全日制本科及以上学历, 学科不限，但法学、新闻传播专业优先考虑；
2、应届或往届毕业生均可，已有相关的管理经验者优先考虑；
3、德才兼备，作风正派，工作勤恳，具有团队协作精神；
4、爱岗敬业，工作积极主动，具有开拓创新的精神；
5、具有文字写作功底，做事高效，服从分配，能适应高强度且富有挑战的工作；
6、性格开朗大方，具有良好的沟通能力和语言表达能力；
7、熟练掌握计算机及日常办公软件。
三岗位待遇
通过厦门高新人才开发有限公司派遣用工。
1、受聘者的工资和福利参照学院相关政策规定。除基本工资外，另有相应奖金，具体待遇将依据申请者个人条件而定。
2、本岗位为院聘岗位，以人才派遣的方式录用。聘用期一般为二年，正式合同将在通过试用期考核后签订。工作表现突出者可长期聘用。
四报名方式
（一）本次招聘只接受电子邮件申请，有意向的应聘者请于5月15日前将应聘材料发送至Law@。邮件主题为：“姓名+应聘行政管理人员”。
（二）应聘材料：
1、详细的个人简历一份。
2、学历学位证书与获奖证书复印件或电子扫描件等（面试时带原件）。
3、两封推荐信（附上推荐者的联系方式）。
4、个人职业规划书（不低于500字）。
5、个人生活近照一张。
（三）学院将按照“先申请先考虑”的原则进行招聘，并安排面试。不符合条件者或材料不齐者请勿投，恕不退件，不接受来访。如需了解更多厦门大学法学院详情，请登录网站
联系单位：厦门大学法学院
联系人：陈老师
电话：0592-
详情：
厦门大学
环境与生态学院
一招聘岗位
因研究工作需要，厦门大学环境与生态学院环境数据分析与建模课题组拟招聘一名全职和一名兼职（每周至少工作12个小时）科研助理。
二岗位要求
工作自主性强、较强的沟通协调能力及动手能力。至少满足以下一项：
1、数理统计、大数据分析及熟悉数据统计模型；
2、会用相关软件（MatLab,R或者Python）编程；
3、良好的科技英文读写能力。
工作地点：厦门大学翔安校区环境与生态学院，也可远程工作。
三岗位待遇
1、全职岗位为课题组自主聘任，受聘者实施人事派遣，待遇面议；按规定参加社保，工资和福利参照学院和课题组相关标准执行。
2、兼职岗位每月按照实际工作时长结算。
四报名方式
1、采用电子邮件方式报名，符合应聘条件者，请将个人简历、学位证书、身份证及其他能证明个人能力水平的相关材料（如工作概况，发表论文论著清单、获得的奖励情况等）通过电子邮件发送，建议邮件主题为“姓名+应聘科研助理”，后面注明全职或兼职。
联系人：周韫韬
电子邮箱：zhou@
2、初审通过者，通知面试。
3、应聘人员如实填报个人资料，如有虚假，取消面试或录用资格。
详情：
找到适合自己的了吗？
机不可失时不再来
赶紧行动起来吧！
最后，记得点个ZAN哈~
二、我，30岁，学导演，应届硕士，毕业送外卖
来源：财经故事会
在刺骨的河水里冬泳20分钟后，我上岸穿衣，把泳具放在外卖箱里，披上外卖制服，开启了一天的骑手工作。
今天是我送外卖的第二天，4个小时，送了13单，共赚97.5元。比我读研之前的互联网工作的1136元日薪，少了近6倍。
落差更大的是，在这里，学历并不重要。。
同事不关心，顾客不关心，就连我的顶头上司——站长也不关心。
那位站长四十多岁，初中学历，我去应聘的时候，他正靠在椅子上呼呼大睡。被我吵醒后，问都没问，随手就在系统里录入“高中毕业”，而我，也没有任何解释的欲望。
我甚至怀疑，假如站长知道我是刚刚毕业的研究生，还会接收我吗？
不过，反过来一想，硕士送外卖，也没啥稀奇的。不是有位浙江大学的博士，也在送外卖吗？
即便如此，我还是应该感激这个行业的，是它在我被“毕业即失业”的大潮痛击时，“托”住了我，给了一个勉强谋生的饭碗。
在All in读硕三年之后，97.5元是我近3年来的第一笔收入。自2019年考上导演专业研究生后，我全靠存款过活。
等到今年6月毕业时，影视行业已经成了疫情下的”特困行业“之一了。
早在2018年，查税风波就已经让一批企业倒闭，疫情后更是雪上加霜。《经济日报》曾报道，2020年一季度，超过五千家影视公司注销或吊销，是2019年全年注销或吊销数量的1.78倍。
大势之下，半年求职期间，我投出73份简历，只获得5个面试，仅仅拿到1个offer，还不理想被我拒绝了。
送外卖是无奈之选，而在我原本的计划里，我应该是一名导演。
如今，我穿上骑手制服，像个穿梭在楼宇里的广告牌，看似分外惹眼，其实无人关注，如同一个隐身人。
双手握到电瓶车的方向盘时，我终于体会到今年职场的“寒气”究竟有多冷，“特困行业”有多困。
考编考公全失利，待业大半年
在圈外人想象中，似乎“做导演”就走上了人生巅峰，但事实是，做导演并没有一个明确的晋升路径，似乎怎样都能做，又似乎处处是绝路。
一个客观现象是，包括导演在内的影视行业，两极分化极为严重，同一批毕业生，有人成为一线顶流，也有人吃土挨饿。
一般而言，写剧本，拍短片，走创投是最快路线。例如《爱情神话》的导演邵艺辉；其次是走市场，从拍短剧、网剧开始，在市场中证明自己的赚钱能力，例如拍出《道士出山》的张涛；还有第三条路，就是进体制，不管市场如何，只要紧跟政策，就有饭吃。
我选择了第三条路。
不只是我，考编是大多数影视专业毕业生最重要的选择。
一方面，行业寒冬和政治节点双重因素下，只有主旋律作品才有源源不断的资金支持，饭碗稳定。
另一方面，不断曝光的“明星考编”事件告诉我们，和赚多少钱相比，“安全”更加重要。
考编有三个方向：公务员、事业编和相关部门文职。
影视行业并不受体制青睐，我能报考的公考岗位少之又少。
2022年，北京公考招聘“戏剧与影视学”专业的岗位共8个，而因户口和党员身份限制，我只能报考两个：怀柔乡镇街道基层的司法助理和顺义街道基层的工会管理岗。我不愿放弃本专业，遂弃考。
事业编倒是有对口单位，一般是文旅系统在京的单位，例如电影资料馆、电影博物馆、中影集团、华夏电影，以及一些院团。但岗位并不合适，大多是法务、党务宣传、人力资源等，因为年龄、户口限制，我能报考的岗位同样不多。
文职岗位相对较多，限制也少，成了我的发力方向，也是唯一选择，对此我曾经志在必得，也想忠于自己的影视梦想，为此，我一度拒绝了前东家领导的offer援助。
但很快，我就知道自己太天真了。有场文职考试，原本在1月底举行，因为疫情，一直延期到了7月。
到了8月底，我成功进入文职的面试环节，听到招录比是1:1时，我以为自己十拿九稳。结果面试却未过。我备受打击，消沉了一周多。
其他同学的境况也相差无几，除了极个别转行，或家境不错，不急着找工作的人之外，10来个人中，只有两个人找到正经工作，其余的只能在家待业，名曰“创作”。
到了10月，我已待业半年，写了半部剧本，还不知道卖给谁。
眼前只剩下一条路：进入影视市场找工作，但这条路的残酷我已经提前领教过了。
在备考文职编制期间，由于考试因疫情延期了半年，我曾尝试找工作，共投出73份简历，包括院校、院团、电视台、游戏公司和影视公司等单位。
大多石沉大海，最终只收到5个面试，拿到1个民办高校的offer，但因地点在遥远的四川，且试用期工资只有2000元左右，实在难以接受。
两年前，在近30岁的年纪，我放弃互联网行业，转入年少时就梦想的影视行业时，父母觉得我疯了，现在，我被现实狠狠打脸，深夜里辗转难眠时，竟然也有点认同他们的想法了。
求职无门，唯一的Offer月薪2000元
如今的影视市场，已经进入两年的冰封期，靠编、文职之路彻底堵死后，兜兜钻转拖到8月，我进场求职时，切身感受到了寒意。
电影专资办发布的数据显示，2022年上半年，全国电影票房171.8亿元，预计今年市场总体比2021年好一些，但和2019年600多亿的总票房相比，简直是天壤之别。
就连收益相对稳定的主旋律电影市场，也在小幅震荡。
回望前两年几年，主旋律电影的阵地在逐渐扩大，比如《长津湖》上映长达三个半月，《水门桥》则延长放映半年之久。
今年国庆档，更是有四部主旋律电影霸占银幕，细查四部影片的出品方，除了这几年吃饱主旋律红利的博纳之外，华策、亭东影业也急于分羹。
但今年国庆档票房比去年同期减少了29亿元，主旋律市场也初显疲态。
大环境如此，从业者生存境况更为分化。有成功案例的团队不愁活干，没资历的新人只能喝西北风。
我有一位从业近十年的演员朋友，因无戏可拍，被迫开始做艺考培训，甚至还拉下面子，兼职算命。
我觉得又讽刺又心酸——给别人算命的他，有没有算到自己无戏可拍，能不能算清影视行业的寒冬还会持续多久呢？
而作为影视新人的我，投向广电系统、大型影视公司的简历大约有20个，没一个回应。
迫不得已，我重新下载Boss直聘，开始给各种影视公司海投。每天投出简历上百个，大多数回复都是：“有作品吗？接受试稿吗？”
试稿的流程大同小异，一般是将对方发来的一部网络小说，改编成微短剧。一集一分钟，试稿十集，没有钱；完稿上百集，报价3500元。
但我常常在第一步就失败——不是试稿不通过，而是我根本看不下文字粗劣、情节浮夸、细节失真的网络小说。
试稿要求
或许是名校出身，给了我不合时宜的清高，或许是对影视行业的热爱，又让我患上了“洁癖”，文字垃圾让我极度痛苦，就像是一个脱口秀演员所说，“赚的钱根本不是工资，而是精神损失费”。
为什么市场上充斥着劣质的网络小说改编作品呢？因为影视投资的风险很大，改编网络小说是降低风险的手段，至少网络小说已经积累了一定的观众。
从2014年的《甄嬛传》开始，影视行业流行“大IP+小鲜肉”的生产模式，这被认为是颠扑不破的赚钱逻辑。互联网资本纷纷入场，他们一手掌握IP资源，一手掌握播出平台，试图增加自己在影视产业链的掌控力。
虽然IP改编偶有失手，也有人鼓吹这一模式会破产，但我认为这种模式必将持续。因为影视本就是通俗艺术，通俗小说必然会成为影视改编的源泉。
但这给影视新人带来的影响是，要么必须遭受“看网络小说文字垃圾”这一炼狱，要么只能天真固执地坚持原创——可能到了没饭吃时，所有理想主义者都要妥协吧。
有时候我会想起李安，他在当家庭煮夫的日子，有没有经历过煎熬和绝望呢？不过，到最后，这一切都值得，而他，算是万里挑一的幸运儿吧。
在我所在的这所影视行业顶尖院校里，影视行业的毕业生中，毕业十年依然留在行业里的，不会超过五分之一。全国每年戏剧影视专业毕业生那么多，他们都去哪找工作呢？
而我似乎也无处可走，无路可去。
开始送外卖，四小时收入100块
待业期间，存款日渐消耗，不安全感也与日俱增。
迷茫之际，朋友提议我去送外卖，一方面能积累生活素材，一方面可解燃眉之急。
迫于生活压力，我接受了这个提议，第二天就入职了。
但我内心清楚，这只是我暂时的“避风港”，以此来逃避社会和抵抗市场。
在影视行业内，我目前能接到的工作——改编网络小说，实质就是生产“壮阳药”，一想到学习三年，就是生产垃圾内容，我心里实在过不去那道坎儿。
相比之下，送外卖是碗干净饭，还能让我心安理得。
更重要的是，骑手这个职业，可以让一个身无分文的人在陌生城市活下来。
做骑手的门槛很低，只需一张身份证，一个核酸证明，就可以上班，生产工具就是我租来的电瓶车。
骑手租车确认单
很多996的白领，可能会把这份职业浪漫化，以为骑手比白领自由，其实不然。骑手同样要打卡、做题，还有烦不胜烦的微笑行动。
同时，他们面临着很大的工作压力，比如被顾客催单时的无奈等等。
为了激励新人坚持下来，系统设置了4000元新人奖，听起来很诱人，但是要分四个月发放。
我所在的站点，共有130多个骑手。
带我的老骑手，每天早10点出工，一小时最多能送10单，这样算起来，每月无休，以此测算，最高能挣上三万块钱——对于没有学历和一技之长的底层蓝领来说，算得上不菲收入。不过，估计少有人能扛住这么大的工作强度。
现在，我还在新人期，每次上路都很小心，速度一直控制得和自行车差不多，也不敢接太多单子，担心不能及时送达。
其实，我并不热爱这份工作，送外卖只是为了基本的果腹，所以我克制自己，只送每天最低限度的20单，多一单都不送。
有时候，我想象自己接下来的生活就像是梭罗，只做能维持生活的最基本工作。我盘算过多少钱才能养活自己——房租每月2500块，吃饭500元左右。除此之外，我没有别得的开销。
回想读研之前，我还是一家中型互联网公司的基层管理者，工作轻松，早9晚6，不加班。领导Nice，同事和睦，日子平静得近乎无聊。
如今我仿佛坠入谷底，跟不熟悉的朋友聊天时，我会做出痛心疾首状，表示后悔不该读研，不该拒绝前领导邀请，后悔不该辞掉唯一的Offer……别人油然而生出发自肺腑的同情，我也无需多费口舌解释。
可在我内心深处是无悔的。
当初读研是为了追随内心理想，解决“人生该往何处去”的核心命题。每个人迟早都要面对这个命题，或早或晚而已。
今天送外完午高峰，我脱下骑手制服，扔掉牛龙头一样的头盔，套上救生衣，跳进冷冽的河水，又游了500米。
冬泳，也是健身卡到期后，无钱续卡带来的副产品。
来这里游泳的都是大爷，岸边的凳子上，还有老人们在打扑克，我是唯一的年轻人。我喜欢与哪些不认识的大爷们点头致意，在这里，没人谈论职场，没人求索成功，也没有996。
三、厦门小鱼社区招聘晚上兼职
这种工作机会很小，建议还是自力更生。可以摆个地摊，卖个烧烤或者麻辣烫。倒是个不错的主意。
可以登陆厦门小鱼网，哪里的鱼鱼们有很多招呢！看看吧，相信你能找到问题的答案的。
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