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苏州高新区举办高校毕业生专场招聘会

通报！蒙城：11家单位存在问题！

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一、苏州高新区举办高校毕业生专场招聘会

11月27日，全省人力资源服务产业园就业精准服务活动暨第三届中国苏州人力资源服务产业园“名企优才”高校毕业生专场招聘会在高新区人力资源服务产业园举行。产业园通过精心采集甄选，共吸引158家人力资源服务机构及规模企业为高校毕业生提供就业精准服务，涉及岗位2888个，现场还设置了毕业生就业指导、创业咨询、党员服务等服务摊位。

利用人力资源服务产业园入驻机构资源帮助毕业生就业，已成为高新区推进精准就业工作的有效抓手。目前园内入驻的52家人力资源服务机构已形成包括招聘、猎头、咨询、软件在内的产业链，为区内企业和求职者提供各类完善的人力资源市场化服务。其中，部分机构尤其重视对高校毕业生人群的服务，园区入驻机构前程无忧2015年斥资3亿，收购国内最大的毕业生招聘门户网站，专业打造毕业生求职网站，并在海外设立校园大使，帮助吸引海外及海归人才。除此以外，园内的多家机构积极与政府合作，展开各种形式的专场招聘、校园招聘、网络招聘和就业辅导活动，为高新区毕业生的求职发展提供了良好的环境。

此次招聘会主要针对2018届应届高校毕业生、往届有就业意愿的离校未就业高校毕业生以及“三支一扶”等基层服务项目期满未就业高校毕业生，产业园组织了市内及周边地区多所高校应届毕业生参加。招聘会现场提供岗位2888个，主要覆盖工程机械类、销售、行政后勤、计算机软件、质量安全类等行业，总进场人数950人。

为做好此次招聘会，产业园和苏高新人才市场精心准备，还将全国高校毕业生精准服务公益平台引入到现场。该系统由国家人社部倡导建立，主要是为了促进高校毕业生实现充分、高质量就业，有效整合和发挥各级人社部门特别是大中城市公共就业人才服务资源优势，依托互联网平台，引入专业测评技术、大数据技术和智能匹配技术，建立完善线上智能匹配、线下精准对接的“互联网+”新型招聘服务模式。截至目前，该平台系统已在江苏苏州高新区人力资源服务产业园内全面推广。

为解决应届毕业生就业，帮助企业和学生精准匹配，今年，高新区已举办12场大型专题（应届毕业生）招聘会，累计组织1067家用人单位进场招聘，提供个应届生就业岗位。截至目前，2017届苏州高新区本地户籍毕业生就业率已达97%。(樊文)

二、通报！蒙城：11家单位存在问题！

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蒙城县生态环境分局：

为加强对全市工业企业、规模化养殖场和乡镇以上医疗卫生机构的环境监管，保障我市生态环境安全，根据《关于开展2022年第三季度全市工业企业、规模化养殖场和乡镇以上医疗卫生机构“双随机、公开”执法检查暨安全生产隐患大排查的通知》《安徽省生态环境厅办公室关于做好2022年汛期环境安全保障工作的函知》《安徽省排污许可清单式执法检查实施方案（2022-2025年）》要求，2022年7月11日至15日，我局组织以“县区交叉互查”的方式，对蒙城县工业企业、规模化养殖场和乡镇以上医疗卫生机构开展了第三季度“双随机、一公开”检查，本次共随机抽查工业企业8家，存在问题6家；抽查规模化养殖场5家，存在问题1家；抽查乡镇以上医疗卫生机构5家，存在问题4家。现将存在问题和处理意见通报如下：

一、工业企业

（一）安徽上元家居材料股份有限公司

存在问题：1.砂光车间粉尘收集管道有一处破损；2.现场未提供布袋除尘设施运维管理台账。

处理意见：对该公司存在的环境违法行为现场帮扶指导责令立即改正，否则，立案处罚。

（二）蒙城县双涧高贵州建材厂

存在问题：现场检查时该公司未生产，但煤矸石物料大棚大门损坏，无法密闭，大棚东侧、北侧墙体有部分破损。

处理意见：责令该公司立即改正，否则，不得恢复生产，并立案处罚。

（三）蒙城强英食品有限公司

存在问题：1.突发环境事件应急预案缺少专家签字，雨水总排口未安装截止阀；2.污泥堆放棚南侧未设置围堰；3.未建立一般工业固体废物管理台账，未如实记录产生工业固体废物的种类、数量、流向、贮存、利用、处置等信息，实现工业固体废物可追溯、可查询。

处理意见：对该公司存在的环境违法行为现场帮扶指导并依法查处，责令立即改正。

（四）蒙城县恒岩混凝土有限公司

存在问题：未建设工业固体废物废混凝土暂存库房；未建立工业固体废物废混凝土管理台账，未如实记录产生工业固体废物的种类、数量、流向、贮存、利用、处置等信息，实现工业固体废物可追溯、可查询。未签订工业固体废物废混凝土处置合同。

处理意见：对该公司存在的环境违法行为立案处罚，责令立即改正。

（五）淮北矿业股份有限公司许疃煤矿

存在问题：1.煤矸石大棚施工现场土方未完全覆盖；煤矸石和次煤约300吨左右未完全覆盖；矸石传送带未完全密闭，玻璃破损；2.危废暂存库存放的废润滑油桶和废矿物油混放，未按照规定设置危险废物识别标志，6月份危废台账未记录。

处理意见：对该公司存在的环境违法行为立案查处，责令立即改正。

（六）国能蒙城生物发电有限公司

存在问题：1.突发环境事件应急预案编制不规范，缺少专家评审、风险评估、应急物资调查；2.灰渣露天堆放，未进入灰渣库房。

处理意见：对该公司存在的环境违法行为立案查处，责令立即改正。

二、医疗卫生机构

（一）蒙城县三义镇卫生院

存在问题:1.现场未提供环评审批及验收资料；2.医废转运不及时（2022年7月3号至2022年7月4日未转运），已超过48小时。

处理意见：对该院存在的环境违法行为帮扶指导，责令立即改正，否则，立案处罚。

（二）蒙城县小涧镇卫生院

存在问题:1.现场未提供突发环境事件应急预案；2.医疗废弃物（7月1日-7月3日）未及时转移处置，已超过48小时。

处理意见：对该院存在的环境违法行为帮扶指导，责令。立即改正，否则，立案处罚。

（三）蒙城县美年大健康管理有限公司南关医院

存在问题:1.医疗废物暂存间未放置档鼠板；2.现场未提供突发环境事件应急预案。

处理意见:对该院存在的环境违法行为帮扶指导，责令立即改正，否则，立案处罚。

（四）蒙城县双涧中心卫生院

存在问题:1.医疗废物暂存间未放置档鼠板；2.现场未提供突发环境事件应急预案。

处理意见：对该院存在的环境违法行为帮扶指导，责令立即改正，否则，立案处罚。

三、规模化养殖场

（一）蒙城县瑞芹家庭农场

存在问题：该养殖鸭场现存栏只，年出栏20万只，现场三个堆粪场出入口出未设置围堰。

处理意见：对该养殖场存在的环境违法行为帮扶指导，责令立即改正。

针对以上存在的环境问题，请你局高度重视，举一反三，对辖区内工业企业、规模化养殖场和乡镇以上医疗卫生机构开展全面排查，严厉打击环境违法行为，确保整改到位，消除环境风险。本次通报问题的处理处罚及整改落实情况，请于2022年8月30日前报送市局。对处理处罚不到位，整改不力的将予以全市通报，并纳入蒙城县生态环境保护年度目标考核。

2022年7月25日

来源：亳州市生态环境局

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三、苏州前程无忧招聘司机信息可靠吗

大部分是真实的，我最近都是在前程无忧上面投的简历然后去面试的。公司小不代表就是骗人的。不过你自己要多注意点，那种在宾馆里面试的千万别相信，还有你可以百度一下骗子打着招聘行骗的方式。祝你好运！

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