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公务员,又称国家公务员,是负责全面管理经济社会秩序和国家公共资源,维护国家法律法规实施的公职人员。
笔试
1、行政能力测试——主要包括言语理解与表达、数量关系、判断与推理、数据分析与常识判断
2、申请——主要是机关工作中应具备的基本能力的考试科目,由注意事项、给定信息、答题要求三部分组成,满分100分。
面试
近年来,大多数招聘单位都采用了结构化面试,即一对多面试。所谓结构化面试,就是考生在一定时间内通过语言口头回答考官的问题。这些面试问题大多考察考生的综合分析能力、策划能力、组织协调能力、人际意识、技能话题和自我认知能力。
2、公务员考试时,拿到问题首先要认真审题,在答题过程中形成思路;其次要分层次,回答的内容要有逻辑性;最后,面试的时候,注意和考官的眼神交流。