别人叫你大拿是什么意思？我从进入职场的第一天，爸爸就告诫我：多做事，少说话，言多必失，祸从口出。我也是按照爸爸的金玉良言来做的，每天兢兢业业工作。可是渐渐地发现爸爸的那一套理论仿佛是错的。在单位每个人都称呼我为“大拿”，意思是什么都会干，可是这个名号只是在员工中传来传去，而领导对我做过的工作一无所知。
在医院我的办公桌被安置在医务科，我对面的同事是一个办事不行，舌头生花的姑娘。我比她早入职3个月，她本来学的是临床医学，如果去临床科室少不了要值夜班，为了照顾孩子只好选择在医务科，最起码可以按时上下班。
刚接触几天觉得真是我工作以来碰到的最好的姑娘，我的办公桌都不用我擦，水杯也不用我倒水，永远都是变着花样的给我泡各种好喝的。我也很不好意思，阻拦过好多次都没抢过她。
慢慢地相处过后才知道老话说得真是好“无事献殷勤，非奸即盗！”做医生我不知道她是什么水平，做行政她一塌糊涂。基本的文档编辑都不会，保存打印都是我手把手教出来的，Excel表格什么的用都没用过，所有的格式都是我编辑好，她直接填数据。这也就罢了，关键是对工作的敷衍，真是匪夷所思。
院长召集开会，议题是院感什么的！会后让她写会议纪要，还要附着图片。回来后和我说：我不会写，你帮我写吧！正好是月初，我要做工资比较忙，告诉她在网上摘抄吧，这些都是一样的。不一会给我传过来个文档，“你帮我看下，如果哪不行帮我修改下！”我知道今天不帮她看，会烦死我，索性给她先看完，我再静心做我的工作。打开文档一看，字体、颜色、格式完全不一样，很明显是好多篇文章直接粘贴过来的。我读过之后狗屁不通，连最基本的医院名字都懒得改。我删删减减，增增加加，把改好的会议纪要传给她。说来也巧，她刚打印出来，院长进来问会议纪要写得怎么样了！同事的表演开始了，当着我的面毫不顾忌，赤裸裸地表功：“郭院长，我都写好了，您看下怎么样，有什么问题我再修改！开完会我就赶紧写，时间长我怕您的指示我漏掉了写，您讲话的主要内容和精神我都写进了会议纪要，完了给各科室再下发一份，让他们好好学习您的要求！”院长本来就是个爱被人戴高帽的人，听她这么一说坐下仔细审核。“恩恩，”院长不住点头称赞：“非常好，你写的这个会议纪要很好，以前医务科的人有你这一半我就省心多了！”人家适时拍马屁：“还是您讲得好，我只不过是把您的话搬到纸面上而已！”
我真是被这两人的表演惊呆了，会议我压根没去开，有些内容都是我从网上搬过来，还有最后的总结是我稍微发挥了一下瞎编的。这两人互相的吹捧把我搞蒙了，我有种去参会了的错觉。
当着我的面剽窃我的劳动成果，居然一点异样没有，这是多厚的脸皮练就的这一身本事。
每次要做什么表格，写什么文件都来找我帮忙，我的工作一大堆还得帮她干活。不帮又不好意思，谁让人家天天变着花样的给你泡水、擦桌、讲故事呢，躲也躲不掉，推又推不开。
每周五下午大扫除，怎么少得了人家表现的机会。我们办公室和院长办公室紧挨着，说好了的办公室是她擦桌子玻璃，我拖地！每次人家把自家办公室随便一收拾，屁颠屁颠地跑去和院长要钥匙，说要给院长打扫卫生，因为是民营医院，办公区都是各自负责，院长也亲力亲为自己打扫，推辞了几次院长也习惯了，很爽快的把钥匙给她。人家都哼哧哼哧地给院长打扫卫生了，我拿着拖把经过院长门前看到这一幕，也不好意思直接走，只好连院长办公室也拖一遍。
院长带领各科室负责人检查卫生，很高兴地对大家说：“看看我的办公室，一尘不染！这多亏了小侯勤快！”
表现机会又来了：“院长您每天这么忙，我这捎带手的，擦擦桌子拖拖地的事。您才有更多时间带领大家把医院搞得更好！”
我听着这拍马屁的话语，冒出一身的鸡皮疙瘩，浑身发冷。我想我这辈子都说不出这种官方的拍马屁的话。
在医院待了一年后，受不了老板娘扣扣索索，老板胸无大志又爱唠唠叨叨的毛病，果断辞职走人，尽管他们再三挽留，使出各种威逼利诱，依然打消不了我要离开医院的决心。
在离开医院后的今天，她还在给我发微信，让我帮忙做医院体检表封面，看在一年同事的份上，举手之劳也就帮了，本来想给院长发一份过去，告诉她这是我做的，想想还是算了，在医院的时候没拆穿她，现在都离职了，何必呢！希望她的伪装能一直不被发现！不过好嘴有好命，我上次路过医院，进去坐了一会，看见她拽着一个小伙子帮忙做PPT，她的工作永远都有人帮忙完成！
从那离职后我就发誓，以后做好自己的工作就好，不争功也不让别人抢功，遇事不推诿也不让别人的错误算在自己头上。
职场中有一颗事事时时想和领导亲近的心是多么重要，遇到领导迎面问好而不是躲避，做到事前有请示事后有汇报，让领导知道你的工作内容，工作能力，这样晋升之路才会平坦一些。
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