工作建议怎么写

导语本文整理了工作建议怎么写知识，不管是了解相关知识，还是写作素材整理，都是理想的参考文章，希望对您有所帮助！

1、首先我们说一下建议的格式，一般建议包含以下内容：标题、人称、开头语、正文、结束语、时间。人称就是对你建议负责的人，说白了就是看你建议的人，开头语里面要一般都是一些官方语言，正文就是你真正要提出的建议，结束语一般般也是一些客套话，主要是看自己怎么写，没有特定的要求，时间，就是提建议的时间和提建议人。

2、标题或者开头语当中，你首先就要概括一下你提的是关于什么的建议，不要说了一大段，领导你不知道你说的是啥，所以首先就要点明主题，这样领导看你建议的时候，自己也会去想相关的事宜你的建议的是否可采纳。

3、经验一定要切合实际，千万不要天马行空，自己想怎么样就怎么样，要结合实际现状和公司的实际情况进行建议，要考虑到你所写的建议的实际可操作性，如果操作性不强一般是无法通过的，并且也不能体现出你的能力，最多只能说明你这个人比较异想天开。

4、最好是通过实际的案例来说明你的建议，比如就某一件事而言，现在的操作模式是怎么样的，你改善以后是怎么样的，要结合实际案例去将，这样才有说明力，也能说明你真的动脑思考了，而不是敷衍了事。

5、你提出了相应的建议，自己一定要给出具体实施的方案，其实公司不缺乏有想法的人，缺少的是真真正正脚踏实地实干的人，所以一旦你的建议有了具体的实施方案，那你肯定比较突出，你只有写出了方案，你才知道你的建议是否可行，这样你的建议提出来以后，就能马上付诸行动。

6、还要说明清楚一点，你的建议能带来什么样的改善，要注意是合理化的建议，如果你提的建议并不能给公司带来实际改善，那你这个建议就没有意义了，建议一般都是为了优化现在的情况，如果不能优化还带来麻烦，那就本末倒置了，所以要写明清楚你的建议能带来什么样的效益，而带来的这个而结果正是公司想要的建议，所以还是需要动动脑筋的。

扩展阅读

个人工作总结怎么写

1、总结工作期间，主要负责哪些工作，作出了什么绩效。和自己的计划相比，是不是有达成自己的目标，如果没有达成的话，之后通过什么方式进行改进。

2、针对工作内容，有什么值得改进的地方，以及通过工作，有了哪些新的感悟，学习到了什么新的技能。

3、对未来工作的安排和计划。

工作业绩怎么写

1、自我介绍。首先要先介绍自己的姓名、性别、年龄、入职时间、政治面貌和工作岗位等个人信息，简明扼要。

2、工作内容。主要写你的工作环境、内容、职责、纪律以及与同事、领导的关系等。可是适当描写一下工作环境的不利以及经过自己的努力顺利克服困难，这些在评优或者晋级时都会加分的。

3、工作中的突出表现。主要写在工作期间，自己为公司做出的突出贡献以及自己获得的成绩。一定要突出自己个人的贡献，也要表达出对公司及领导对自己的栽培的感谢。

4、自勉语和结束语。如：对所取得的成绩不骄不躁，会继续努力完成本职工作和领导安排的工作，团结同事，把事业做得更好，不会辜负领导对自己的期望和栽培。

工作中存在的不足怎么写

1、首先，在写工作中的不足前，可以先罗列一下这一年的工作成果，然后再写不足，这样可以充分表现你有做出成绩但是很谦虚的态度。

2、在写工作中的不足的时候，最好的方式是采用总分总的写作方法。也就是先陈述这一年中自己虽然努力，但是依旧存在不足，然后再分点陈述不足之处，最后在总述，这样的写作方法会让人觉得你很有逻辑。

3、在分点陈述工作中的不足之处时，可以按照时间的顺序来陈述，也可以按照事件出现的问题大小来陈述，总之，在陈述不足的时候，一定要按照某种顺序，这样不会让你的总结显得很凌乱。

4、除了这些，在写工作中的不足的时候还需要注意的是，在工作中的不足写完了之后一定要表现出自己下一次一定会努力做的更好的决心，这样即使工作出现了一些小的问题，上司也不会过于责难你。