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面向全国！南充高中公开考核招聘教师43名

长沙最新教师招聘信息（10月21日）

2022南充市仪陇县教师招聘考试报名时间

一、面向全国！南充高中公开考核招聘教师43名

四川省南充高级中学

2022年公开考核招聘工作人员的

公告

根据《事业单位人事管理条例》、《事业单位公开招聘人员暂行规定》（原人事部6号令）、《四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法》(川人发〔2006〕9号)等文件精神，结合学校教师需求实际，
四川省南充高级中学拟面向全国公开考核招聘教师43名 ，现将有关事项公告如下：

考核对象、范围 及基本条件 0 1

（一）招聘对象和范围

见附件1。

（二）基本条件

1.报考者应同时具备的条件

（1）具有中华人民共和国国籍，热爱祖国，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党，遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感。

（2）身体健康，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件。

2.具有下列情形之一的，不列入本次公开考核聘用人选

（1）曾受过各类刑事处罚或在校期间受过纪律处分的；

（2）曾被开除公职的；

（3）涉嫌违纪违法正在接受有关部门审查尚未作出结论的；

（4）被依法列为失信联合惩戒对象的；

（5）按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》（原人事部6号令）和《四川省省属事业单位公开招聘工作人员实施细则（试行）》的相关规定应当回避的；

（6）尚处于试用期内的新录用公务员（含参公人员）及尚在规定的最低服务期限内不能流动的公务员或事业单位工作人员（期满截止时间为报名第一日）；

（7）有违反其他有关规定不适宜报考事业单位的。

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考核流程 0 2

（一）报名：

1.时间：自公告发布之日起至2022年8月13日下午18:00止，逾期不再补报。

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（二）资格审查

1.时间：2022年8月14日（上午8：30-12：00，下午14：00-17：30）。

2.地点：四川省南充高级中学顺庆校区综合楼2楼人事科办公室（南充市顺庆区涪江路97号）

3.需提供的资料：

（1）《四川省南充高级中学2022年公开考核招聘工作人员报名表》（附件4）1份，2张2寸免冠证件照片。

（2）本人有效二代身份证原件及复印件1份。

（3）本人有效毕业证、学位证原件及复印件1份。学信网电子注册备案表1份。

（4）本人有效教师资格证原件及复印件、职称证书原件及复印件，以及其他获奖证书原件及复印件。

（5）国外、境外留学人员报考的，出具教育部相关国（境）外学历学位认证书原件及复印件。如留学期间所学专业与报考岗位国内的专业名称不一致的，由招聘单位或主管部门通过省级教育行政部门、相关高校或省以上相关科研机构等第三方对其留学所学专业进行认定，认定与招聘专业为相似专业的可视为专业资格条件合格（认定费用自理）。

(6)所有考生需持本人资格审查和考核当日48小时内川内出具的纸质版核酸检测阴性报告证明。

（7）所有在编人员须在资格审查当日签署不在服务期内的承诺书，并于面试成绩公示后三日内提供县级及以上教育行政主管部门开具的不在服务期内的证明。若不能提供，视为自动放弃考核资格，且责任自负。

资格审查时间内未按要求提供上述证件（材料）以及未按时参加资格审查的，视为自动放弃考试资格，且责任自负。符合资格审查条件的发放面试通知书，凭面试通知书和身份证参加现场考核。

资格审查工作贯穿招聘全过程，在招聘的任何环节发现报考人员不符合报考条件或弄虚作假的，均取消其报考（聘用）资格，且责任自负。

（三）考核方式

本次考核采用笔试和讲课相结合的方式进行。

1.资格审查合格人数与招聘人数比例达到10:1及以上的，先进行笔试，按笔试成绩从高到低以5:1的比例确定参加讲课的人员，与最后一名笔试成绩相同的人员，一并进入讲课环节。

2.资格审查合格人数与招聘人数比例低于10:1的，直接进行讲课。

3.考核招聘比例低于5:1，但招聘岗位属于急需紧缺专业的，由单位申请，经市人社局、市教体局审核同意，可将比例调整至3：1。若仍未达到，则取消该岗位当次考核计划。

（四）考核时间与地点

报到时间及地点：详见《考核通知书》

（五）成绩计算

1.按讲课成绩从高到低依次等额确定体检对象，所有报考者讲课成绩低于80分者不予聘用。需要先进行笔试的岗位，其成绩只作为能否进入第二轮讲课环节的依据，不计入最终总成绩计算。

2.所有成绩实行百分制，按四舍五入原则保留小数点后两位。如果出现考生讲课成绩相同的情况，则采取加试（讲课）办法确定体检人员，将加试（讲课）成绩高者确定为体检对象。

(六）体检

1.体检标准

体检的项目和体检标准参照《四川省教育厅关于印发〈四川省申请认定教师资格人员体检办法〉的通知》(川教〔2004〕295号)、《四川教育厅关于调整〈四川省申请认定教师资格人员体检工作指导意见〉的通知》(川教〔2007〕102号)、《四川教育厅关于调整〈四川省申请认定教师资格人员体检工作指导意见〉有关条款的通知》(川教〔2010〕26号)、《关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》(人社部发〔2010〕12号)和《关于对怀孕考生参加体检有关问题的复函》(国公考录函〔2009〕07号)的要求执行。公告发布后至本次公开招聘实施体检时，如国家出台新的体检规定，按照新规定执行。

2.体检时间和地点

体检时间和地点另行通知，未按规定时间到指定地点参加体检或未在规定的期限内完成规定项目体检的报考者，视为自动弃权。

3.复检及递补

初次体检不合格的，本人可在接到体检结果通知3个工作日内申请复检一次，逾期不再受理并以初检结果为准。复检医院由单位通知在二级甲等及以上综合性医院进行。申请复检人员的体检结果以复检结果为准。

因体检人员自动弃权或体检不合格而出现的空额，经研究同意，可按照考核成绩（讲课成绩）从高分到低分依次等额递补体检人员。

（七）考察

由学校对体检合格人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质修养、心理调适能力等方面进行综合考察，并对其与报考相关的人事档案等材料的真实有效性和报考资格进行核实确认。如出现考察不合格或自动弃权而产生的空额，经研究同意，可按照考核成绩（讲课成绩）从高分到低分依次等额递补考察人员。

（八）公示

经考试考核、体检和考察合格者确定为拟聘人员，在南充市人民政府网/市级部门网站（频道）：南充市人力资源和社会保障局（网址：/rsj）“人事考试专栏”向社会公示7个工作日。公示内容包括人员姓名、性别、年龄、学历（学位）、专业、排名、拟聘用岗位，并公布监督举报电话，接受社会监督和举报。举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。凡以匿名或其他方式反映的问题不予受理。对公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合报考条件的，取消被公示人拟聘资格；对反映有严重问题，但一时难以查实或难以否定的，暂予聘用，一经核实不符合报考条件的，取消聘用资格。

在公示期间因自动弃权或因被举报查实取消聘用资格而产生的空额，不再进行递补。

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审核确认 0 3

公示期满且无异议人员由招聘单位及主管部门负责对报考者所提供材料的真实性进行审查，并在汇总后将拟聘用人员的相关材料（能证明完全符合公开考核招聘条件的所有材料原件及个人档案,拟聘人员为在职人员的须提供解除聘用合同文书)报南充市人力资源和社会保障局审核确认。逾期不能按要求提供上述材料的，视为自动放弃，取消其聘用人员资格。报送南充市人力资源和社会保障局审核确认人员因弃权或因不符合公开考核条件取消聘用资格出现的招聘名额空额，不再递补。通过南充市人力资源和社会保障局审核确认的拟聘用人员，取得聘用人员资格，并按我市有关规定程序报批及办理相关聘用手续。

用人单位凭南充市人力资源和社会保障局出具的《事业单位招聘工作人员聘用通知书》，通知取得聘用资格的人员在规定的时间内（具体时间以招聘单位书面通知为准）到单位报到，并按照有关规定签订事业单位人事聘用合同，实行事业单位聘用制管理。

通过南充市人力资源和社会保障局审核确认后，未按规定时间报到的，视为自动放弃并取消其聘用资格。因此而产生的空额不再递补。

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纪律与监督 0 4

有关单位和工作人员在公开招聘中，应确保信息、过程、结果公开，接受社会及有关部门的监督。对违反规定、弄虚作假聘用的人员一经查实，取消其聘用资格，并对相关人员按照有关规定进行严肃处理。

有关注意事项 0 5

（一）考核当日，考核人员凭面试通知书原件、本人有效二代身份证原件按面试通知书规定的时间及地点准时报到。上述证件不齐备或未按规定时间签到的视为自动放弃考核资格。

（二）考核期间采用封闭的办法进行管理，考核顺序由考生抽签确定。

（三）考核期间，不得携带电子记事本类、移动电话等通讯设备和影音像设备进入考场。已带的要按考务工作人员的要求关闭电源并存放在指定位置，不得带入候考室。一经发现，取消资格。

（四）考生在候考室等候，由工作人员引导进入考室接受考核。考生不得向考官和考室工作人员提供本人考核序号以外的任何信息，否则，取消其资格。

（五）候考室和考室内严禁吸烟。

（六）面试结束的考生，不得再进入封闭地点或在考场附近逗留，不得将已答试题的内容以任何方式告诉其他考生。

（七）服从考务工作人员的管理，不得无理取闹、辱骂、威胁、报复工作人员，不得损坏公物。

（八）在招聘过程中，应确保信息、过程、结果公开，对违反规定、弄虚作假的人员一经查实，取消其聘用资格，并对相关人员按照规定进行严肃处理。

（九）因考生自身对网上信息不及时关注和其它各种原因导致的考生与人才引进考核信息不能及时传达到本人的，责任自负。

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疫情防控 0 6

疫情防控相关规定将根据国家和四川省疫情防控的总体部署和要求进行动态调整。请考生密切关注“四川疾控”、“南充播报”等微信公众号及四川省、南充市应对新型冠状病毒肺炎疫情应急指挥部办公室最新文件精神和最新防控要求，严格按相关规定执行，积极配合落实管控措施，自觉做好隔离观察、健康管理和核酸检测，并在资格审查及考核当日提供48小时内核酸检测纸质版阴性报告证明，不能提供证明的考生视为自愿放弃考试资格。

考生在考试当日须提交《个人健康信息承诺书》（附件5），承诺已知悉告知事项和防疫要求，自愿承担因不实承诺应承担的相关责任、接受相应处理。凡隐瞒或谎报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重点信息，不配合工作人员进行防疫检测、询问等造成不良后果的，取消考试资格，终止考试；如有违法情况，将依法追究法律责任。

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附件： 点击文末“阅读原文”下载

1.四川省南充高级中学2022年公开考核招聘工作人员岗位和条件要求一览表

2.四川省南充高级中学2022年考核招聘面试方式及主要范围一览表

3.四川省南充高级中学基本情况一览表

4.四川省南充高级中学2022年公开考核招聘工作人员报名表

5.个人健康信息承诺书

四川省南充高级中学

2022年7月29日

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朱德故里，德乡仪陇

全国红色旅游目的地欢迎您

来源丨南充人事考试网

转载请标明出处，谢谢！

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二、长沙最新教师招聘信息（10月21日）

温馨提示：
代课教师招聘信息汇总自网络，仅供参考。求职时须提高警惕，辨别信息真伪，谨防上当受骗。遇到用人单位收取任何费用/扣留证件等不规范行为，请立刻终止应聘，祝各位求职顺利！

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同升湖实验学校招聘公告

湖南长沙同升湖实验学校是一所十五年一贯高级全日制寄宿学校，2000年创办，2009年加盟北京安博教育集团。学校地处长、株、潭城市群中心地带，座落在获联合国环境规划署“国际花园社区”金奖的同升湖山庄，设幼儿园、小学部、初中部、高中部、复读部和国际部，可以满足不同年龄状态学生的学习需要。学校现有学生5000余人。学校拥有一流的教学、科研、运动、艺术、生活设施，是孩子们求知的乐园、成长的摇篮。如今的同升湖实验学校，在国际、国内树立了良好的品牌形象。2022年我校实行分类，成立了湖南长沙同升湖高级中学。为此，学校本着“事业留人、感情留人、待遇留人”的管理理念，为建设一支高素质、高水平的教职工队伍，特向社会公开招聘，广纳贤才，有关招聘事项公告如下：

01

招聘原则

按照“公开、平等、竞争、择优”原则，严格考核、择优聘用。

02

招聘岗位

1、高三（含复读部）：语文、数学、英语、物理、化学、政治、历史、地理、生物教师

03

招聘条件

1、具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党领导，热爱社会主义，热爱教育事业，品行端正，遵纪守法，师德优良，爱岗敬业，甘于奉献，服从安排，有较强的事业心和责任感。

2、优秀在职教师：45周岁以下（特别优秀者可适当放宽），本科及以上学历，品德高尚，身体健康。市级以上评优课获得者、优秀班主任者优先。

3、优秀应届毕业生：本科及以上学历，各科成绩优良，获得过学校奖学金或优秀学生干部、优秀毕业生等称号优先。

备注：有以下条件的教师可免笔试只需面试：

①获省市级骨干教师证书；

②具有副高级以上职称的地市级骨干教师、省特级教师、正高级教师；

③曾获地市级及以上党委政府或教育行政主管部门授予的优秀教师、学科带头人、名师、教学能手、优秀班主任、青年教师优秀专业人才；

④参加地市级及以上优质课评选、教学技能比赛、基本功比武(赛)获得一等奖以上等。

04

招聘流程

通过招聘平台或学校邮箱投递简历——资料审查并通知——笔试/试讲——面试——体检——签约录用

（说明：资料审查含身份证、毕业证、学位证、教师资格证、普通话证及其他专业证书等；未毕业的应聘者只需携带已有证件）

05

报名方式、应聘时间

1、即日起开始报名，简历将进入学校人才库。学校根据岗位需要，审核筛选会发出面试通知（邮件或电话），收到通知的老师，请于规定的招聘时间携带相关证件前来应聘。

2、应聘人员提交的应聘资料必须真实、可靠，凡弄虚作假者，一经查实，取消录取资格。

06

录用待遇

1、办理人事档案，职称评定、户口等。

2、五险一金，尊享节日福利、住房津贴、餐费补助、出国培训等丰厚福利。

3、子女入学享受特别优惠政策。

4、满足一定条件的员工享受企业年金。

5、骨干教师年薪不低于15万。

07

联系方式

1、学校地址：湖南长沙雨花区同升湖山庄

3、学校网址：/

三、2022南充市仪陇县教师招聘考试报名时间

• 2022上半年四川省南充市教师招聘考试，据《仪陇县2022年上半年公开考试招聘教师公告》知：

• 报名时间：2022年5月5日9∶00至2022年5月8日8∶00 ，逾期不再补报。

本次公招不进行网上资格审查，只进行照片审核。

网络报名成功不代表最终资格审查合格。报考者最终是否符合所报岗位条件要求由面试资格审查、考察（核）和聘用时审核确认的结果确定。

1. 准考证打印时间：2022年5月23日9:00至2022年5月27日24:00。

2. 《教育公共基础》笔试拟定于2022年5月29日举行。

3. 笔试成绩公布时间：2022年6月15日前。

4. 面试方式为讲课，面试成绩满分为100分。

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