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一、专职消防员招录公告！在泰安工作，扣除五险一金后月工资约5600元
为高标准、高质量、高效率做好山东省森林火灾应急救援中心专职消防救援人员招录工作（以下统称为专职消防救援员），切实把综合素质高、专业能力强、工作经验丰富的优秀人才吸纳到消防救援队伍中来。现就有关事项公告如下：
招录计划
按照《山东省区域应急救援中心专职消防救援员招录实施方案》要求，集中开展人员招录， 省森林火灾应急救援中心招录员额为6人。
招录岗位
驾驶员5名、会计1名
专业岗位要求
（一）驾驶员岗位：年龄为30岁以下，持有C1级以上驾驶证，3年驾龄以上。大专（含）以上学历地方青年，退役军人及国家综合性消防救援队伍正常退出的消防员、政府（企业）专职消防队伍和其他社会救援队伍中符合条件的人员优先招录。
（二）会计岗位：年龄为32周岁以下男性公民，持有初级会计职称以上资格证书。2年以上工作经验，要求熟悉办公软件、会计或财务管理相关专业本科以上学历。日常负责项目收入、支出、往来核算业务处理工作，按照规定时间要求提供会计报表，并保证会计数据的及时准确。具有行政事业单位财务管理工作经验的人员优先考虑。
招录条件与范围
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）遵守宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
（三）身体和心理健康，品行良好，具有高中以上文化程度；
（四）志愿加入山东省区域应急救援中心从事专职消防救援员工作；
（五） 18周岁至30周岁（1992年1月1日至2003年1月1日期间出生），大学本科以上学历人员年龄放宽至32周岁（1990年1月1日以后出生）。
管理模式与职责
山东省区域应急救援中心专职消防救援员实行严肃的纪律、严密的组织，按照准现役、准军事化标准管理，实行24小时驻勤备战，接受当地消防救援机构调度指挥，森林火灾应急救援中心承担全省范围内森林火灾事故应急救援任务；同时履行一般灭火和应急救援任务职责，具备全国跨区域增援能力。
专职消防救援员实行轮休制度，在满足单位正常工作和在位率要求时，专职消防救援员（专职消防技术人员除外）每月休息8天。遇有重大勤务、特殊情况时，应停止请（休）假。
报名
面向社会公开及定向招录专职消防救援人员通过互联网网上报名，报考人员根据各区域应急救援中心承担职能任务结合自身专业特长，报考相应中心。
报名时间：2022年4月27日—2022年5月15日
报名方式：采取网上报名方式。招录对象可关注“泰安消防”公众号，查看招录信息、下载报名登记表，填写报名登记表（附件1），根据个人报名意向将将报名表（须带电子照片）、本人有效居民身份证、学历证书、相关资历证书、士兵退役证等材料的扫描件统一发送至泰安市消防救援支队邮箱（taxfzzc@）。
招录选聘程序
结合消防员职业特点，设置体能、技能、心理测试及面试，根据体能、技能、心理测试成绩排名最终确定参加面试人员，测试不合格的取消录用资格。
（一）体能、技能和心理测试
1、体能测试项目：单杠引体向上、10米×4折返跑、1000米跑、原地跳高。
2、技能测试项目：负重登六楼、原地攀登六米拉梯、黑暗环境搜寻、拖拽。体能测试采取10分制赋分，技能测试采取达标制。体能测试采取达标制。
3、心理测试：招录人员统一参加心理测试，采用国家综合性消防救援队伍第三代心理测查系统进行，由系统自动评判“合格”或“不合格”，“不合格”的予以淘汰。
（二）面试
面试参考事业单位公开招聘人员做法实施，实行量化评分，满分100分，低于60分为“不合格”，“不合格”的予以淘汰。
（三）体检
专职消防救援人员参照《应征公民体格检查标准》中军队陆勤人员标准执行，体检不合格的取消录用资格。招录对象对体格检查结果有疑问的，到指定地点提交复检申请，经省区域应急救援中心专职消防救援员招录工作办公室和卫生部门共同研究，可以进行一次复检，体格检查结果以复检结论为准。
（四）政治审核
市、县（市、区）两级招录办对通过资格审查的招录对象参照征兵政治考核要求，按照规定程序审核招录对象的政治面貌、宗教信仰、政治言行等，对具有《征兵政治考核工作规定》第八条、第九条所列情形的，政治考核不得通过。
（五）公示录用人员
按照报名参考人员个人体能、技能测试和面试综合成绩进行排名，择优确定拟录用人员名单，由各中心招录工作办公室组织公示，时间不少于5个工作日。入职后向省应急厅和省消防救援总队进行人员备案。
岗前培训
招录完成后，组织招录人员进行为期2个月的集中培训、专业分训和随队训练，岗前培训实行全程淘汰机制，最终考核合格人员确定为中心录用对象。
待遇标准
招录人员待遇参照中心所在地国家综合性消防救援队伍消防员待遇执行，由省财政统一保障，中心落实。
培训期间每月按4000元发放工资，自岗前培训结束之日起1个月内，统一办理录用手续并与其签订劳动合同。签订合同后，每月扣除“五险一金”后约5600元。工作地点为泰安市。
纪律与监督
森林专职消防员招录坚持信息公开、过程公开、结果公开，主动接受监督。市应急管理局设立举报电话（0538-）、市消防救援支队设立举报电话（0538-），及时受理相关举报投诉并按有关规定调查处理。
特别提示
（一）此次专职消防救援员招录工作由山东省区域应急救援中心专职消防救援员招录工作办公室具体组织实施，不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何单位或个人举办考试、测试辅导培训班。
专职消防救援人员相关事宜咨询电话：0538-，电话咨询时间：工作日上午8:30-11:30；下午14:00-17:00。
（二）资格审查贯穿招录工作全过程。招录对象报名时提供虚假材料或故意隐瞒事实的，伪造、编造有关证件、材料、信息骗取招录资格的，作弊、串通作弊或参与组织作弊的，拒绝、妨碍工作人员履行管理职责的，威胁、侮辱、诽谤、诬陷工作人员或其他招录对象的，以及其他扰乱招录工作秩序的违纪违规行为，一经查实，取消录用资格。
（三）招录对象要及时查询招录平台有关信息，注意接听接收电话和短信通知，按照通知要求的具体时间、地点参加考核，因招录对象自身原因未能按时参加招录工作的，视为自动放弃，后果由招录对象本人负责。
扫码下载报名附件
来源：泰安消防
二、三季度就业形势总体稳定，青年失业率连续两月下降
三季度就业形势总体稳定，青年失业率连续两月下降
华夏时报（）记者 王悦 徐芸茜 北京报道
刚从面试公司走出来，张倩（化名）便忍不住向《华夏时报》记者抱怨道，“找到心仪的工作太难了！”8月便离职的张倩，最近开始因为还没有找到心仪的工作而感到十分焦虑。
“今年找工作的大环境不好，我基本上是属于海投，但大多数简历是没有回应的，能够进行到面试邀约的岗位，大概只有三分之一。”张倩告诉《华夏时报》记者，有时候明明感觉面试很顺利，但是回去后还是没有下文。
多次兴致勃勃而来最终铩羽而归的面试经历，让张倩感到无奈，不过最近她感觉面试明显多起来了，“我已经把能投的岗位都投了，一周安排了十几个面试。”
而最新公布的就业数据也显示，三季度就业形势好于一季度和二季度。
10月24日，国家统计局发布相关数据显示，前三季度，全国城镇调查失业率平均为5.6%，其中三季度平均为5.4%，比二季度下降0.4个百分点。9月份，全国城镇调查失业率为5.5%，比上月上升0.2个百分点。从就业的主体人群看，25-59岁劳动力失业率三季度均值为4.4%，明显低于一季度4.9%和二季度5.0%的均值水平；本地劳动力失业率三季度均值为5.3%，比二季度下降0.2个百分点。
国家统计局人口和就业统计司司长王萍萍表示：“进入三季度，7、8月份城镇调查失业率继续下降，7月份为5.4%，8月份为5.3%，9月份受疫情多发散发影响调查失业率有所上升。”
青年失业率连续下降
在多次面试无果的情况下，张倩还动起了转行的心思，“我之前一直做文案策划，现在这个行业可能过于饱和，可投的岗位已经都试过了。但是也不能一直在家躺着，我便想去试试行政、前台一类的工作。”
事实上，降低求职预期正逐渐成为当下求职者的普遍现象。
2022年应届生窦可（化名）告诉《华夏时报》记者：“招聘岗位上给的薪资已经比往年低了，但我们出来找工作的同学普遍都觉得能找到工作就不错了，早已经放开了对薪资的要求。而且我们的求职方向是Java开发，虽然工作岗位很多，但是大多数都要求工作经验，对应届生而言求职难度会比较高。”
“之前因为疫情，好长一段时间没有面试，我就报了一个培训班，希望提升一下自己，最近才开始找工作。我面试了两家公司，现在拿到了一个offer，感觉各方面情况还可以，已经准备入职了。”窦可表示。
据了解，今年以来，受疫情影响就业形势出现一些波动。一季度，前2个月就业形势总体稳定，3月份受疫情影响，全国城镇调查失业率升至5.8%；二季度，4月份调查失业率继续升高至6.1%，5月份以后，疫情防控形势有所好转，一系列稳经济稳就业政策措施落地显效，调查失业率开始回落，6月份降至5.5%；而进入三季度后，7、8月份城镇调查失业率继续下降，7月份为5.4%，8月份为5.3%，9月份受疫情多发散发影响调查失业率有所上升。
目前，针对青年失业率较高的问题，已开展深化离校未就业高校毕业生服务攻坚行动，持续实施青年专项技能培训计划、百万就业见习岗位募集计划等。
“三季度以来，重点群体就业形势有所改善。8、9月份，16—24岁青年人失业率连续2个月下降，9月份为17.9%，比7月份高点下降2个百分点，下降幅度大于上年同期0.4个百分点。”王萍萍说道。
就业有望保持稳定
“从目前总体形势来看，失业率有所下降说明无论是经济社会发展，还是市场信心都是有所提升的。虽然青年失业率仍然较高，但随着经济社会的不断恢复，企业活力的逐步增强，青年失业率还会进一步下降。”北京市社会科学研究院研究员王鹏接受《华夏时报》记者采访时表示，从长线来说，青年人的失业率会回到一个正常均值和常态。
对于未来就业情况发展趋势，王萍萍也表示，下阶段，就业保持稳定具有较好的基础和条件。具体而言，一是工业、服务业生产企稳回升，经济持续恢复为就业形势稳定提供了有力保障；二是各项稳就业政策持续加力，针对市场主体特别是中小微企业、个体工商户和制造业困难大户，全面实施“降、缓、返、补”系列助企纾困政策，有力促进了就业稳定；三是随着创新驱动发展战略深入实施，新产业新动能继续增长，新岗位新职业不断涌现，为劳动者提供了更广阔的职业发展空间。
在安徽省劳动学会常务理事汪张明看来，当前受国际大环境、疫情多点散发的大背景影响，传统行业受影响较大，但我国以新科技、新产业、新业态、新模式为代表的新经济得到了蓬勃发展，吸纳了大量技能型人才就业。加上“减负、稳岗、扩就业”等国家政策组合拳，以及高质量发展的纵深推进，相信
“就业是最大的民生”工作会做的越来越好。
与此同时，汪张明也指出，虽然青年失业率下降明显，但就业形势依然严峻，广大青年就业者要理性分析形势，合理做出选择。
三、我想找一份开车的工作但我的驾驶证是C1的驾照
可以。如果是C1驾照，那么就选择小型车辆的驾驶员工作。比如开出出租车了。选择去出租车公司面试，或者。买一辆车或者租一辆车。直接自己注册成为滴滴司机。也可以在招聘网上找一下，有些公司是需要有司机为公司同事提供出车服务的，可以去应聘看看。
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