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一、企业家的基本素质之：看人准与死皮赖脸
闲来无事，翻看一本书《张一鸣管理日志》，其中1月2日的题目是：追求另一半。
里面提到一个故事，梁汝波和女朋友还有张一鸣和这个女孩子一起去北戴河玩，玩到张一鸣身上只剩最后几个硬币时，他说，我们把它花光。于是张一鸣和这个女孩子就拿着这几个硬币去了一趟网吧，回来时便牵着手了。这个女孩子便是张一鸣现在的妻子。
梁汝波谈到这个事情时，曾经总结张一鸣的特点是认人准和“死皮赖脸”。这两项技能后来被张一鸣用到了招聘上，只要是他认定的人，他就会不停邀约，即使被拒绝了也不气馁，甚至会隔一年再问对方情况，早期很多高级技术人才都是这样被邀请到今日头条的。
看到我觉得，这两项技能实际上也是我们每一个企业家老板需要掌握的。我接触的一些企业老板，聊一次话，就能给合作与否下个结论，当然对方也会给我们下个合作与否的结论。
认人准是个综合技能，他需要的是企业家时时刻刻清晰知道将来要干嘛，现在做到什么阶段了，现在需要什么样的人来配合。企业家的综合素质更多表现为企业这艘轮船如何掌舵，需要什么的技术人才来做大副和二副，需要什么样的人来做水手。
从古至今，慧眼识英雄和大跌眼镜的故事都不少，究其原因我想最重要的一条应该是知道自己要什么，对方能给予自己什么。这很难，特别难，无非是一个定位的问题。解决方案在于道与术，就是说首先这个合作伙伴的三观与自己是否同频，三观不合的话，现在对你帮助有多大，将来给你伤害就有多大。其次就是这个合作伙伴的技能是不是你需要的，或者说是不是你认为的真材实料，不是的话，别勉强。勉为其难打起来的班子一般来说，都会后期瘸腿。
当然“认人准”的角度还有一些其他个别因素，例如老K参与过一个项目，单从能力判断，各个都是精英；再从人品都也不错。最后项目还是失败了，有个人生活作风有问题，导致后院起火，最后项目土崩离析，后院“老娘们”起了划火柴的作用。
“死皮赖脸”的本质是对看中的人和物不放弃，一定要得到。这又是说到容易做到不容易的事，它需要你放下姿态，用尽所有手段，而不考虑个人身份，比“三顾茅庐”麻烦多了去了。
能做到这个行为的人，都不是一般的人。老K10年前碰到过一个事情，陈老板通过自己的努力取得一定成绩和业界认可，后被某上市公司收购，但有一个条件有对赌条款。对赌的内容是在收购的三年期间，业绩要翻倍，陈老板知道自己能力有限了，于是手拎着收购方的预放款，到处挖同行。为了拉一位业界“能人加盟”，不惜多次从广州赶到深圳约谈，千方百计打听该“高人”喜好，在得到回绝的答复后。还是一如既往从该“高人”家属找到突破点。
该“高人”后来获悉，陈老板在其所在城市为了获取订单，从一个小小的打工仔，在自身没有什么技能情况下，靠着勤奋感动获得了客户的认可。至于后来的“死皮赖脸”盖因业绩不翻倍，他的后期被收购款就拿不到了，所以为了后面1000万，付出100万来干目前这件事，值。
所以“死皮赖脸”与否，其实更多是为了自己的一己之利，这到也无可厚非。起码他不损人利己，不杀人害命，这是一种手段，更是一种高度，是一种“道”。
老K财关说：认人准+死皮赖脸，两者都具备的人是无敌的。因为他有一颗能干成大事的心，并且能坚持下去。成功用好它就是伟人，不能熟练应用它就是不择手段。
二、为何最后时刻投三分的是汤普森，而不是库里呢因为库里太准了
北京时间10月22日，NBA常规赛，掘金队对阵勇士队，双方打的难解难分，最终，掘金队还是128比123击败了勇士队，夺取了胜利，而事实上，勇士队是有机会把比赛拖入加时赛的，只可惜，汤普森最后的三分球没有进。
当比分来到了123-126的时候，只要一个三分，勇士队就可以追平比分，而这时候，球权也在勇士队身上，只可惜，汤普森的最后三分没有投入，遗憾的错失了机会，那么，为何最后时刻投三分的是汤普森，而不是库里呢？因为库里太准了
为何这么说呢？在勇士队，如果要说投三分最准的球员，那肯定是库里、汤普森、普尔三人，最后一攻，一般会交给这三人，但是，往往库里不是第一个，而是最后
一个，为何这么说呢？因为他是库里。
首先，库里是历史三分王，他的三分太准了，所以，库里一般都是被对手包夹、重点照顾的对象，所以，库里投最后一攻的难度系数太大了，其次，库里的身体天赋太差，关键时刻，他是很难具备那种在对手严密防守和身材覆盖下顶投的能力。
最后，库里的威胁力大，那么，勇士队的主教练科尔就希望用他当做诱饵，指定战术，成功率比起库里自己投要高出许多，当然，若是这三个理由都克服了，库里还是有
机会投最后一攻的，毕竟是球队老大。
三、为什么大领导看人会那么准
因为一般做到大领导的人已经是经过历练，同时也有一定的人生经验，见识多了，看人就会比较准了，一些人的性格可以通过他的一举一动就能被他看出来了，所以人家才能坐上大领导，而且管理层的人一定要有观察别人地位能力。
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