个人外包接单平台(外包接单网站)

个人外包接单平台(外包接单网站)

个人外包接单平台,外包接单网站

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  • 盘点六大程序员接单网站,务必收藏
  • 如何选择一家IT人才外包公司
  • 顺丰外包车接单流程
  • 一、盘点六大程序员接单网站,务必收藏

    程序员接单不是啥新鲜事儿,不少程序员在工作之余会找一点单子来做,进而在二三线城市就拿到对标一线城市的薪资。

    有的程序员会上论坛和一些接单群去找单子做,但是一般来说这种的工资会比较低,而且由于没有第三方的保障,有的无良甲方会想着办法压你价格,出了问题也可能直接撕破脸皮,对双方来说都不是好的选择;当然,如过有算比较稳定的客户,长期合作的那种还是不错的。

    所以说走平台还是不错的,虽然会交一点服务费,起码不用担心遇上无良甲方的问题;但现在市场上充斥着大量良莠不齐的接单平台,想要找到好一点的是比较有难度的,今天就给大家推荐六个相对不错的平台,希望能帮到大家:

    干货满满,链接会放在评论区,希望大家点点赞和收藏哦~

    一、程序员客栈

    这是一个比较老牌的平台了,上面开发者数目相当多,无论是Java、C++这些热门语言,还是go、php这些比较小众的语言,都可以在上面接到单。

    收入还是不错的,而且有不少企业会在上面发包,想接单的程序员可以注册一个账号每天ping一ping。

    二、开源众包

    开源中国的众包平台,顾名思义平台多以外包为主,上面的协助开发工具是比较多的,可以试一试。

    但是平台是通过竞价招标的方式来发包的,这种方式比较适合工作三到五年的程序员,权当练手,如果是工作的比较久的程序员就没必要用这种方式,沉没成本会比较大

    三、英选

    这个平台的特色是项目管理,具体来说就是项目进度和交付的流程比较多,对甲方比较友好

    四、解放号

    这也是一个接外包的网站,而且接包方以那种小工作室为主;另外这个平台上有很多政府采购的单子,收入也是不错的。

    5、upwork

    upwork是面向全球的一个自由工作网站,上面各种职业的远程工作都找的到,自然也少不了面向程序员的单子;

    但是要注意一个问题,语言门槛比较高,建议英语比较好的去接单,否则会在沟通和交流上投入大量时间。

    另外,这段时间有在upwork上接单的同学反映,平台上有骗子,务必熟悉规则、保持警惕:

    6、freelancer

    这也是个国外的网站,但是相比upwork对我们可能会更友好:它有中文站点,语言门槛相对会低一点。

    但这个平台上东南亚和印度那边的程序员会更多一点,他们比较喜欢玩价格战,用低于市场的价格抢单子来做。


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    二、如何选择一家IT人才外包公司

    后疫情时期,企业快速复工复产,有一个行业忙碌万分,就是IT人才外包服务行业,因为,IT人才外包早已经是企业获取IT技术支持的主要模式了。特别是疫情封控期间,很多企业的员工居家办公,个人终端上会积累很多故障,而且企业内部核心业务系统等也会积累故障。已有IT人才外包服务商的客户,可以依托服务商,实现复工复产后的繁忙技术服务需求。对于没有IT人才外包服务商,又有服务需求的企业,如何选择一家IT人才外包服务商呢?

    1、技术背景:因为要为客户提供技术服务,服务商团队的技术背景至关重要,一般建议除了具备支持能力之外,还应该具备咨询能力和网络服务器等数据中心的规划支持能力;

    2、人才质量:技术支持人才,技术是一个考量维度,服务能力,待人接物等等,都是要考察的综合因素,所以,在人才质量上要把好关,一定要具备团队支持能力;

    3、服务管理:服务管理是衡量一个服务商服务能力的重要部分,一般要具备标准化、流程化和精细化管理能力,对事件、工单等进行详细的记录,定期统计分析,出报告等;

    4、客户案例:考察企业的历史业绩,有哪些典型客户和成功案例,这个是最具说服力的,最好能够给服务商的客户打打电话,做个现场调研会比较好,如果有行业相关服务案例,可以给予优先参与权。

    以上几点建议,供大家选择IT人才外包公司参考。

    目前市场上IT人才外包公司有许多,不同的IT人才外包公司所提供的外包服务也不尽相同,有的IT人才外包公司提供的服务较为全面,在IT人才外包服务中,外派驻场是一项最常见的外包服务模式。

    1、用人需求的企业向外包公司提出用人需求,诸如:需要Java工程师还是前端工程师或是其他技术人员,需求人数、人员级别及驻场周期等。

    2、IT人才外包公司筛选合适匹配的IT人才,推送给用人需求的企业进行面试。

    3、面试通过后,,用人需求的企业和IT人才外包公司签订服务框架协议。

    4、针对服务项目签订单项协议,技术外派人员由用人需求的企业安排进驻指定现场进行项目开发相关服务,直到相关项目完成,外派驻场工作人员的薪资等由IT人才外包公司负责。

    5、用人需求的企业按照协议按月支付IT人才外包服务费用给外包公司。

    6、合作结束后,由IT人才外包公司负责外派人员的退场流程,用人单位不用承担外派人员退场的其他费用和责任,真正做到“用人不养人”。

    三、顺丰外包车接单流程

    步骤如下

    1、打开滴滴出行后,找到顺风车页面,然后再始发地和目的地中输入地址和出发时间,确认发布。

    2、发布后弹出一个发布成功的界面,上方立即设置按钮,可以对自动接单的条件进行设置。

    3、进入到设置自动接单界面,时间区域选择,顺路程度选择,座位数选择,都是很方便的操作。

    4、设置完成后,点击确认按钮,返回到上一级,这个时候,显示自动接单已经开启状态了。

    5、然后就可以返回到主界面,也是一样,可以看到自动接单开启的状态,如果有其他路程新增,可以继续发布顺风车。

    6、若是已经接到乘客,要关闭自动接单,进入到顺丰车车程中,关闭自动接单即可。

    以上就是小编为大家整理的个人外包接单平台的内容,更多关于个人外包接单平台可以关注本站。

    声明:该文观点仅代表作者本人,《家在公租房生活网》系信息发布平台,家在公租房生活网仅提供信息存储空间服务。
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