招聘小车司机(急招c1司机)

招聘小车司机(急招c1司机)

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  • 「622日卡友招聘」招聘A2B2驾驶员多名,包吃住,月入
  • “无接触”照样负主责!只因小车司机这波操作……
  • 招聘司机要求怎么写 简单的司机招聘启事范本
  • 一、「622日卡友招聘」招聘A2B2驾驶员多名,包吃住,月入

    大量招聘货车司机

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    新疆招聘

    • 招聘A2驾驶员,开油车,少量烧气车,13米高栏对开门,少量侧翻,运输线路:拉煤,标吨。单边260公里。薪资:800元/趟,趟算、工资趟结。联系电话:
    • 招聘A2司机20名,新疆哈密拉煤,综合工资-元/月,证件齐全,棉被配备齐全,工资十天一算,爱车爱干净,能吃苦耐劳。联系电话:
    • 招聘A2驾驶员,乌鲁木齐周边倒短,13米标准侧翻,运距90公里左右,配备齐全工资趟算月结,工资准时发放,不拖不欠,月工资-左右,实习证勿扰。联系电话

    陕西招聘

    • 招聘A2司机数名,开16.5箱车,要求三年以上驾龄,证件齐全,西安往返江浙沪专线拉快递快运,双驾全程高速3天一圈,能熟练使用智能手机操作APP。能吃苦耐劳,听从调遣,服从安排,工资按月结算。实习期副驾也要,工资8000-元/月,联系电话:
    • 招聘B2司机若干名,要求驾龄三年以上,能吃苦耐劳,沟通能力好,服从调度安排,工资待遇面议,有相关经验者优先。联系电话:

    山东招聘

    • 招A2驾驶员多名,路线:是济南和潍坊,青岛发车,到达长沙,武汉,广州,东莞,江,浙,沪这些地方。工资:一台车,上车地方在山东潍坊。联系电话:
    • 招聘A2快递司机单驾,15米5五轴箱车,汕德卡准新车,主跑苏鲁及江浙沪,工资底薪一万,外加里程工资多劳多得,满勤奖500元,双节福利,综合工资:-元,联系电话:
    • 招聘A2驾驶员,开侧翻拉水渣一装一卸,回程两装两卸。线路:莒南-淮安 运距一天一个往返五百公里左右。工资待遇700元/趟,联系电话:

    广东招聘

    • 招B2司机3名,深圳市内厢车快递业务,驾驶路线深圳市内7.6米—8.3米厢车快递业务,无需装卸,只负责开车。月收入8000-元,联系电话:
    • 诚聘水泥罐车司机6名。要求有A2驾照和从业资格证;工资保底8000元,基本上都可以达到1.3~1.8万元,专线货源长期稳定,广东至广州、东莞,单程130~200公里。联系电话:
    • 招聘9.6米高栏货车司机一名,要有从业资格证!要能吃苦,要会自己盖雨布!服从安排,熟悉珠三角路线优先,工作地点广州市白云区太和镇!开9.6米车,工资待遇:元一元!联系电话:

    二、“无接触”照样负主责!只因小车司机这波操作……

    “感谢你们的公正执法,让我减轻了损失。”10月26日上午,南平高速交警支队二大队建阳中队民警周宇冰接到了一位面包车驾驶员李师傅的感谢电话,对方表示,因为警方作出的事故责任认定书,让他不用承担自己车辆和被自己追尾的小轿车的全部维修费用。

    事情还要追溯到10月22日。当天傍晚6点半左右,建阳中队接到支队指挥中心派警称:在京台高速南平建阳段下行约1686公里处,有两小车追尾。

    接警后,周警官和辅警赵杰辉迅速赶往事故现场,发现是一辆面包车追尾上了前方小轿车,民警及时做好安全布控快速拍照取证后,叫来拖车将车辆拖离高速路面。

    通过询问两辆车当事人并调取小轿车行车记录仪后,周警官获悉,事发前被追尾的小轿车正在快车道上正常行驶,突然前方有一辆白色小轿车紧急刹车并变道,导致小轿车驾驶员不得不紧急刹车避让。

    事发时,图由警方提供

    小轿车驾驶员的这个动作,直接导致紧随其后的由李师傅驾驶的小面包车一时刹车不及,撞了上去,导致两车追尾。

    事故现场,图由警方提供

    民警根据行车记录仪上拍摄到的车辆信息,立即通知在高速路上紧急刹车并变道的白色小轿车驾驶员夏某,让其马上到中队队部接受调查处理。

    “刚开始夏某觉得很奇怪,说自己没有撞别人车,也没有其他车撞了自己的车,怎么后方路面发生的事故还和她有关呢?”周警官向对方耐心解释道,由于其在高速路快车道上紧急刹车变道,存在重大安全隐患。

    事故现场,图由警方提供

    到了队部后,夏某解释说,当天自己准备开车前往南平建阳区,沿着京台高速行驶,由于没有认真观察路面情况,眼看着就要错过下建阳收费站的出口匝道,于是紧急刹车并变道,之后进入匝道离开高速。

    民警对其行为进行严厉的批评教育,给她讲清楚了临近出口匝道时不要随意变更车道,应选择继续直行到下一个收费站出口,以确保安全。驾驶员夏某对自己的错误行为感到后怕,并主动承认了错误。

    周警官表示,在本起事故中,虽然夏某驾驶的白色小轿车未与后方事故车辆发生碰撞和接触,但由于临近出口匝道变更车道时影响正常行驶的车辆,是造成其它两辆小车追尾事故发生的主要原因,依然要负本起事故的主要责任。民警依法进行事故责任认定,并对夏某违法变更车道的行为作出了驾驶证记1分、罚款100元的处罚。

    记者廖神

    通讯员 文大学

    三、招聘司机要求怎么写 简单的司机招聘启事范本

    可以根据以下改写贵公司需要招聘的司机条件

    1、年满22周岁,C1驾照以上,1年及以上实际驾驶经验,驾驶技术娴熟,熟悉本地路况或熟悉GPS导航操作。

    2、无不良驾驶记录、无重大事故及交通违章咨询,具有较强的安全意识。

    3、公司提供上岗培训、懂商务接待礼仪,具有一定服务意识,并服从公司管理安排。

    4、全职运营;纯收入至少8K以上,额外发放补贴、购买职工社保;

    5、上班时间:每天工作8-10小时,上班自由,司机可自由选择上班时间及地点,无需到公司签到。

    补充格式:

    岗位要求:

    (1)B2、A1、A2驾照,驾照满三年,有货运从业资格证;

    (2)试用期两个月3000元左右,转正后平均月薪5000-5500元左右(底薪2500+提成,多劳多得),提供食宿补贴,月休4-6天;

    (3)主要负责珠三角线路,车型6.5米、7.6米、9.6米,线路不熟,技术良好,考试合格都可录用;

    薪酬福利

    1、工资:5000-5500元左右,月休4-6天;

    2、公司协助解决住宿问题,并每月提供食宿补贴300元;

    3、社保、各类带薪休假(法定假日、年假、婚假、产假、陪产假等),提供高于同行业具有竞争力的薪资水平;

    4、入职满一年可享受每月“亲情1+1”(公司补贴100元,员工自己提供100元,每月固定200元打入父母帐户),集体生日等;

    5、每年中秋节都会为每一位员工的家人寄去一份月饼礼品包;

    岗位职责:

    1.根据车辆安全管理规定,负责车辆安全检查.6S等工作,保障车辆的行驶安全。

    2.根据客户信息提前联系客户,安全高效接送货物,从而提高客户满意度。

    3.协助客户装卸货,指引客户正确填写托运相关信息,保证货物信息填写完整准确。

    4.对所接送货物完成情况进行核实,并与相关部门做好交接,避免货物异常。

    5.根据经理和安全员的指导,对车辆运行期间发生的违章.异常进行简单处理,确保车辆人员安全。

    以上就是小编为大家整理的招聘小车司机的内容,更多关于招聘小车司机可以关注本站。

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